Lernen verändert sich in einer Wissensgesellschaft - die Aneignung neuer Kompetenzen geschieht durch Erleben und das (wiederholte) eigene Tun. Deshalb setzen wir auf Peer-Learning (zu deutsch: Trainings-Gruppenlernen). In unseren Lernformaten tauschen sich Menschen mit ihren Erfahrungen aus und werden - gespickt durch Theorie und Input - von uns begleitet, sich neue Fähigkeiten anzueignen und direkt ins Handeln zu kommen. Im Anschluss an jedes Training bieten wir Netzwerkmöglichkeiten und Vertiefungsangebote an - zum Teil individuell auf die Gruppe und Lernbedarfe zugeschnitten.

 

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Zu allen Trainings gibt es Informations-Veranstaltungen.

Die Termine dazu finden Sie in den einzelnen Trainingsbeschreibungen.